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中远海运资产举办党支部书记培训班暨第三季度党群工作例会
发布时间: 2020-09-08 分享到:

为进一步推进公司党建工作规范化、标准化建设,不断提升党支部书记的履职能力,9月4日,中远海运资产党委举办党支部书记培训班暨第三季度党群工作例会。公司党委书记汪树青主持会议并作总结讲话,纪委书记孙健,各党支部书记,党群纪检干部参加会议。

会议学习贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》、《中国共产党党员教育管理工作条例》等5个条例;对照集团2020-2022年基层党建工作规划,梳理公司党建三年重点工作任务;4个党支部分别结合实际作交流发言。

汪树青书记指出,学习贯彻条例规定,强化抓党建工作责任担当;对照规划找差距,强化抓党建工作执行力;扬长补短创特色,强化抓党建工作质量。

汪树青书记对下阶段工作安排提出八点要求:

一是推进政治建设,彰显党支部的政治功能。党支部工作必须以政治建设为统领,把讲政治贯彻到支部工作全过程。

二是推进组织建设,彰显党支部的组织力。传承“支部建在连上”和“支部建在船上”的传统,将支部建在项目上。 

三是推进“三会一课”建设,彰显党支部的政治生态。以“三会一课”为抓手,增强党内政治生活的仪式感和神圣感,增强党建工作的吸引力影响力。

四是推进党员教育管理,彰显党支部的带动作用。一个党员一面旗,要将党员的先锋模范作用落实到岗位建功实际行动、团队凝聚力的示范效应和遵章守纪的带头作用上。

五是推进能力建设,彰显党支部的功能定位。提升党支部书记领导力,加强党建的指导服务,加强党务力量建设。

六是推进考核评价规范化,彰显一切工作到支部的鲜明导向。健全和规范党支部考核评价机制,明确考核主体,细化考核指标,严格考核要求,夯实工作基础。

七是推进企业文化建设,彰显党支部的文化引领作用。编制企业文化纲要,讲好资产故事,强化党建工作价值,传播企业的核心价值观。

八是推进党风廉政建设,彰显党支部的监督作用。坚持高线目标,做到“工程优质,干部队伍优秀”;坚守底线要求,做到“楼盖起来,人不倒下去”。


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